信度与效度评估的主要内容包括（）
A.评估准备工作的充分性 B.评估招募工作的有效性 C.评估选拔工具的预测性 D.评估选拔程序的合理性
评估准备工作的充分性
评估招募工作的有效性
评估选拔工具的预测性
评估选拔程序的合理性
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