在对业务人员的薪酬设计中,无法提供强有力的激励作用,干好干坏都一样,调动不起职工的积极性的支付方式是()
A.固定工资制 B.混合制 C.纯佣金制 D.结构工资制
固定工资制
混合制
纯佣金制
结构工资制
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