人员素质测评的功用包括( )
A.核实、预测、错误纠正 B.评定、诊断、预测 C.评定、判断反馈、核实 D.纠正错误、核实、预测
核实、预测、错误纠正
评定、诊断、预测
评定、判断反馈、核实
纠正错误、核实、预测
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