简答：在各种测评方式中，面试利用率最高的原因。
①素质的表现方式是多种多样的，面试以少量时间与问题可以测评相当多的素质内容。②有些信息有时只能通过第六感官或诸多感官的共鸣的效应才能意会不少复杂的信息。
简答：在各种测评方式中，面试利用率最高的原因。
简答：在各种测评方式中，面试利用率最高的原因。
①素质的表现方式是多种多样的，面试以少量时间与问题可以测评相当多的素质内容。②有些信息有时只能通过第六感官或诸多感官的共鸣的效应才能意会不少复杂的信息。
