简述实现从管理者向领导者的跨越,应该从哪些方面努力。

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简述实现从管理者向领导者的跨越,应该从哪些方面努力。

(1)树立清晰的团队目标。
(2)建立便捷的沟通平台。
(3)重视提升团队智慧。
(4)授权。 

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