以下冲突管理模式的使用，错误的是（ ）

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以下冲突管理模式的使用，错误的是（ ）

A.
将损失降到最低时，使用迎合的冲突管理模式

B.
当和谐与安定更重要时，使用迎合的冲突管理模式

C.
允许下属从错误中学习，发展自我时，使用合作的冲突管理模式

D.
目标很确定，合并那些与自己有不同看法的意见时，使用合作的冲突管理模式
正确答案C
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