现代人力资源管理，以（ ）为中心，以合同为约束，强调同工同酬。

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现代人力资源管理，以（ ）为中心，以合同为约束，强调同工同酬。

A.
岗位管理

B.
人员管理

C.
工资管理

D.
时间管理
正确答案A
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