下列符合Y理论假设的是（ ）
A.人并不厌恶工作 B.人们需要满足成就感、自尊感和自我实现感，并愿为此承担责任 C.管理者对下属充分信任 D.决策权分散 E.员工被鼓励积极参与到管理和决策中来
人并不厌恶工作
人们需要满足成就感、自尊感和自我实现感，并愿为此承担责任
管理者对下属充分信任
决策权分散
员工被鼓励积极参与到管理和决策中来
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