简述经营者持股的特点。
（1）对管理层具有约束作用。公司强制要求高层管理人员从市场上购买公司的股票，并在任期内锁定。通过股票将管理层的利益与公司发展捆绑在一起。由于股票在任期内锁定，只有在离职半年后才能抛出，这样，可以有效减少管理层的短期行为。
（2） 可以更好地保护中小股东的利益。管理层持有本公司的股份一般都只有万余股，占到公司总股本的一个很小比例。由于管理层本身就是小股东，考虑事情和决策时必定会照顾中小股东的利益。这样，公司也更加容易赢得他们的支持。
简述经营者持股的特点。
（1）对管理层具有约束作用。公司强制要求高层管理人员从市场上购买公司的股票，并在任期内锁定。通过股票将管理层的利益与公司发展捆绑在一起。由于股票在任期内锁定，只有在离职半年后才能抛出，这样，可以有效减少管理层的短期行为。
（2） 可以更好地保护中小股东的利益。管理层持有本公司的股份一般都只有万余股，占到公司总股本的一个很小比例。由于管理层本身就是小股东，考虑事情和决策时必定会照顾中小股东的利益。这样，公司也更加容易赢得他们的支持。
