简述敏感性训练的特点。
敏感性训练的特点：1、无严密组织、无主席、无议题、无议程。 2、非定型的自由交谈，对有关现场的即所谓“此时此地”所发生的事情进行对话活动。 3、培训指导人员仅从旁协作，为学习过程提供方便，其任务是观察、记录、解释和诱导。
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