简述谈判力量的含义及组成？
谈判力量是三个因素中最重要，也是最难解决的问题。一般认为，劳动关系双方在某些方面之所以能达成一致，是由于谈判力量在起作用。我们可以把谈判力量区分为直接和间接两个来源，把互相关联的力量区分为：退出力量，罢工力量和岗位力量。
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