高级经理人报酬上的差距可反映公司各个部门之间的工作方式。如果这个差距较大,它激励的是部门之间的竞争和个人的表现;如果这个差距较小,它激励的是部门之间的合作和集体的表现。3M公司各个部门之间是以合作的方式工作的,所以_。 将以下哪项陈述作为上述论证的结论最为恰当?()
A.3M公司的高级经理人在报酬上的差距较大 B.以合作的方式工作能共享资源和信息 C.3M公司的高级经理人在报酬上的差距较小 D.以竞争的方式工作能提高各个部门的工作效率正确答案C
高级经理人报酬上的差距可反映公司各个部门之间的工作方式。如果这个差距较大,它激励的是部门之间的竞争和个人的表现;如果这个差距较小,它激励的是部门之间的合作和集体的表现。3M公司各个部门之间是以合作的方式工作的,所以_。 将以下哪项陈述作为上述论证的结论最为恰当?()
A.3M公司的高级经理人在报酬上的差距较大 B.以合作的方式工作能共享资源和信息 C.3M公司的高级经理人在报酬上的差距较小 D.以竞争的方式工作能提高各个部门的工作效率正确答案C