简述商业银行总分行制的缺点。
（1）该制度容易形成金融垄断，使小银行处于不平等的竞争地位。
（2）该制度要求总行对分支机构具备较强的控制能力，要求总行具有完善的信息系统和严密的成本控制手段，否则将造成效益的下降。
（3）在人员的安排轮换上也会出现某些弊端。如果调动频繁，则会导致新职员对市场、环境及客户了解不够：如果一些人员长期不调动，总行的控制能力将会下降。
简述商业银行总分行制的缺点。
（1）该制度容易形成金融垄断，使小银行处于不平等的竞争地位。
（2）该制度要求总行对分支机构具备较强的控制能力，要求总行具有完善的信息系统和严密的成本控制手段，否则将造成效益的下降。
（3）在人员的安排轮换上也会出现某些弊端。如果调动频繁，则会导致新职员对市场、环境及客户了解不够：如果一些人员长期不调动，总行的控制能力将会下降。
