美国的组织行为学教授奥德弗认为，在管理实践中将员工需要分为三类较为合理，它们是()
A.生存需要、相互关系需要、合群需要 B.生存需要、相互关系需要、成长需要 C.生理需要、尊重需要、权力需要 D.生存需要、尊重需要、成长需要正确答案B
美国的组织行为学教授奥德弗认为，在管理实践中将员工需要分为三类较为合理，它们是()
A.生存需要、相互关系需要、合群需要 B.生存需要、相互关系需要、成长需要 C.生理需要、尊重需要、权力需要 D.生存需要、尊重需要、成长需要正确答案B
