在职业生涯管理中员工的责任不包括
A.主动从经理和同事那里获取有关自身优势及不足的信息反馈 B.明确自身的职业生涯发展阶段和开发需求 C.与来自组织内外不同工作群体的员工进行接触 D.给出反馈、明确公司标准
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