(　　)，即有效性或精确性，是指实际测到应聘者的有关特征与想要测的特征的符合程度。

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(　　)，即有效性或精确性，是指实际测到应聘者的有关特征与想要测的特征的符合程度。

A.信度
B.效度
C.公平程度
D.公正度
正确答案B
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