企业员工招聘的下列观点或行为,正确的有()。
A.简历能代表应聘者的素质 B.学历比工作经历更重要 C.要给应聘者更多的表现机会 D.不要忽视求职者的个性特征 E.要让应聘者更多地了解组织
◎欢迎参与讨论,请在这里发表您的看法、交流您的观点。