以下做法中,()可以有效防止绩效考评可能出现的各种偏误。

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以下做法中,()可以有效防止绩效考评可能出现的各种偏误。

A.以岗位分析为基础,制定科学合理的评价指标和标准
B.加强对考评者的培养训练,使其掌握绩效考评方法
C.提髙绩效管理质量和水平,加强考评各个环节的管理
D.尽可能建立以品质、行为为导向的综合型指标体系
E.采用自下而上的考评方法,提高考评的质量和水平
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