工资协商指导员应()

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工资协商指导员应()

A.熟悉人力资源管理知识
B.了解企业综合治理与管控
C.了解企业生产经营管理
D.熟悉劳动和社会保障政策
E.了解本地区相关行业工资水平
正确答案ACDE
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