在企业员工工资总额管理中，可以采用(　　)方法推算合理的工资总额。

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在企业员工工资总额管理中，可以采用(　　)方法推算合理的工资总额。

A.工资总额与销售额比
B.盈亏平衡点
C.概率加权
D.工资总额占附加值比例
E.成本—收益
正确答案ABD
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