企业薪酬制度设计完善是企业薪酬管理的一项重要任务，包括(　　)。

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企业薪酬制度设计完善是企业薪酬管理的一项重要任务，包括(　　)。

A.工资结构设计完善
B.工资等级标准设计
C.薪酬支付形式设计
D.开展薪酬市场调查
E.制定年度员工薪酬激励计划
正确答案ABC
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