简述工资指导线的作用
1.为企业集体协商确定年度工资增长水平提供依据,有利于企业形成正常的工资增长机制。 2.引导企业自觉控制人工成本水平。 3.完善国家的工资宏观调控体系体现了市场经济条件下的"政企分开"。
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