人力资源战略规划以层级和内容上可区分为(　　)。

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人力资源战略规划以层级和内容上可区分为(　　)。

A.吸引策略
B.绩效管理策略
C.薪酬福利与保险策略
D.员工激励与发展策略
E.劳动关系管理策略
正确答案BCDE
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