对绩效管理系统与人力资源管理其他系统的衔接地评估，主要观察绩效管理与()是否衔接得当。

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对绩效管理系统与人力资源管理其他系统的衔接地评估，主要观察绩效管理与()是否衔接得当。

A.培训
B.薪酬
C.年度先进评选
D.员工变动
E.人事变动
正确答案ABCE
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