现代人力资源管理中，报酬的形式已不仅仅是指(　　)等，而是从更广泛的角度，把报酬视为员工所看重的任何东西。

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现代人力资源管理中，报酬的形式已不仅仅是指(　　)等，而是从更广泛的角度，把报酬视为员工所看重的任何东西。

A.工资
B.奖金
C.保险
D.福利
E.休假
正确答案ABD
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