绩效管理培训按照内容可以分为八个模块，其中一个模块要对全体参与者进行绩效管理理念的宣导，纠正主管人员和员工对绩效管理的认知偏差。这一模块是（）。

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绩效管理培训按照内容可以分为八个模块，其中一个模块要对全体参与者进行绩效管理理念的宣导，纠正主管人员和员工对绩效管理的认知偏差。这一模块是（）。

A.绩效管理过程中的责任
B.绩效管理的介绍
C.解决绩效管理过程中问题的知识
D.重要绩效指标的设定
正确答案B
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