人力资源计分卡包含了以下四个维度（）
A.战略维度、运营维度、客户维度、财务维度 B.财务维度、运营维度、客户维度、学习与成长 C.财务维度、运营维度、战略维度、学习与成长 D.战略维度、运营维度、学习与成长、客户维度
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