从宏观来看,整个社会是一个大的组织,单个的企业或者政府组织都是社会大组织的一个构成单位。即()
A.人力资源规划是社会进步的动力 B.人力资源规划是社会稳定的保障 C.人力资源规划是社会发展的源泉 D.人力资源规划是社会健全的机制
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