较高的工资水平通常有助于提高员工的生产率,这主要是因为较高的工资水平( )。
A.有助于吸引优秀的员工 B.提高了员工因不努力工作而被解雇的机会成本 C.有助于提高员工的公平感 D.必然会产生较高的利润 E.有利于激发员工的合作精神
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