人力资源管理的具体内容包括(  )等。

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人力资源管理的具体内容包括(  )等。

A.绩效考评与薪酬管理
B.员工招聘选录和配置调动
C.人力资源规划
D.员工家庭关系管理
E.工作分析与职务设计
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