在行政组织自身管理中,规制型管理有什么优缺点?

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在行政组织自身管理中,规制型管理有什么优缺点?

优点:规制型管理盛行于工来社会,它追求理性和效率,其目的是排除人的情感的因素对组织远行的影响,尽可能清除偶然性,使行政组织成为一种客观系统。这种管理方法适应了工业社会的需要。  缺点:(1)造就了一大批刚性的官僚系统,没有灵活性和主动精神;  (2)采用标准化的管理和服务,忽视人和差异性和多样性;  (3)排除了竞争的必要与可能,组织成员照章办事,墨守成规,以致造成得过且过、不负责任的结果;  (4)依靠条块分割的专业化单位来解决不断出现的新老问题,导致机构不断膨胀,职能交叉重叠。

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