试述评价中心方法存在的问题与改进措施。
任何一种方法都有利有弊，评价中心也不例外，评价中心存在以下一些问题：
（1）花费大，代价高。评价中心较于其他测评形式而言，在人力、物力、财力与时间成本上都高。
（2）应用范围小，主要体现在测评的素质与人数上。
（3）一般人操作不了，评价中心操作的难度远远高于面试。
（4）评价中心法质量很难鉴定，其本身质量的好坏很难有参照校标。
（5）存在一些不可克服的误差，首先是不一定有预见性，其次是主试人本身在观察评定中容易存在错误与偏见。
要成为一个有效的评价中心，必须做到以下几点：
（1）多种方法评价
（2）评价员必须接受培训。培训内容包括了解要素、方法、程序。
