简述科学规范原则，需要从哪三个方面把握考评的效度。
一是观念效度，即评价体系的设计是否具有充分的理论依据；二是内容效度，即评价体系所测评的内容是否充分概括了领导者在实际工作中必须具备且客观存在的各种素质条件；三是标准关联效度，即评价体系测评结果与另一评价结果的相关程度。
简述科学规范原则，需要从哪三个方面把握考评的效度。
一是观念效度，即评价体系的设计是否具有充分的理论依据；二是内容效度，即评价体系所测评的内容是否充分概括了领导者在实际工作中必须具备且客观存在的各种素质条件；三是标准关联效度，即评价体系测评结果与另一评价结果的相关程度。
