立基于合理-合法的权力之上的科层制组织是按照哪些原则来构建和运作的?
(1)知识性原则,这是对科层制组织中的部门划分、职位设计及其相应的权力基础的一个基本要求。(2)职业化原则,这是对科层制组织中的行政管理人员资格的一个基本要求。(3)非人格化原则,这是对公职人员在科层制组织中所从事的活动及其性质的一个基本要求,也是将科层制组织与其他基于传统型权力或魅力型权力的组织区别开来的一个重要原则。(4)法定管辖范围原则,这是对科层制组织中岗位权力的限度以及岗位权力的运用的一个重要规定。(5)公职等级制和权力等级化原则,这是对科层制组织中各职位之间以及相应的权力之间关系的规定。(6)执行能力原则,这是对科层制组织所完成任务的性质及其能力要求的规定。