比较法是一种常用的绩效考核方法，其采用的形式有()

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比较法是一种常用的绩效考核方法，其采用的形式有()

A.关键事件法
B.直接排序法
C.交替排序法
D.一一对比法
E.行为锚定法
正确答案BCD
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