员工因本人原因,给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失,经济损失的赔偿,可以从劳动者本人的工资中扣除,每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的()。
A.20% B.30% C.40% D.50%
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