为自己加油

如何看待传统特质理论？

传统特质理论认为，领导者的品质是天生的而不是后天造就的。传统特质理论尽管得到了一些具有启发性的结果，但在方法和观点上都具有明显的局限性:①过分强调特质的先天性；②结论模糊不清，不同特质论者提出的特质有很大差异，甚至自相矛盾﹔③没有指明各种特质的相对重要性；④与现实情况不完全一致，例如许多具有这些素质的人并非成功的领导者，一些不具备这些素质的人却成为优秀的领导者。