下列不属于绩效管理内涵的是 （ ）

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    （ ）对待绩效管理的态度决定了绩效管理的效果。

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      确定绩效管理系统的依据是 （ ）

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        绩效管理的重要基础是（ ）

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          被誉为“人事管理之父”的是（）

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            平衡计分卡的提出者是（）

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              平衡计分卡理论体系的初步形成的标志是（）

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                寻机化管理的本质是（）

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                  下列哪些选项说明了绩效管理的含义（ ）

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                    绩效管理的过程通常分为（ ）

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